2月18日，春節假期后上班第一天，中國石油化工股份有限公司中原油田普光分公司（以下簡稱中原油田）采氣廠普光采氣管理區采氣工、高級技師王紅賓像往常一樣身背呼吸器，胸佩報警儀，走進5000多平方米的普光氣田集氣站，手把手地教轉崗員工如何清洗節流閥。
在這個集氣站里，有5050個連接節流管線的密封點，其中若有一處不嚴實，硫含量極高的天然氣就會“呼嘯而出”。涌出的天然氣壓力高達39兆帕，相當于讓指甲蓋大小的地方承受390公斤的重量。
2012年，王紅賓首次踏入高酸氣田——四川達州普光氣田，之后便帶著團隊駐扎在這片無人區，守氣井、護管線、馴“毒龍”。截至去年底，普光氣田已將624億立方米綠色能源輸送到我國6省2市。前不久，51歲的王紅賓被授予“全國勞動模范”稱號。
“王紅賓是我們氣田的‘守護神’，他讓地下的每一方氣都‘出殼成金’。”中原油田黨群部主任吳紅旗說。
“永作沉到水底的秤砣”
出身“石油世家”，王紅賓從小的夢想，就是當一名石油工人。他18歲走出采油技校的大門，被分配到采輸氣大隊工作，從此下定決心“一輩子只干這一件事”。從業至今，王紅賓共攻克“計量分離器不關井解堵”等310個制約氣田平穩生產的技術難題，取得15項實用新型專利。
回顧過往，最令王紅賓印象深刻的，就是一次拾掇“洋玩意兒”的經歷。
在普光氣田里，涉酸設備80%都來自美、英等國。這些“洋玩意兒”若是出了毛病，只能等生產廠家的技術人員維修，這會耽誤不少時間，甚至讓公司損失上萬元費用。其中，安全閥是采氣設備的關鍵部件，每只售價20多萬元。
幾年前，王紅賓看著一堆被柵欄圍起的、等待維修的舊安全閥，心如針扎。一股力量驅使著他，一定要拾掇好這些“洋玩意兒”。
由于國內沒有拆卸這類安全閥的工具，王紅賓費了好大勁兒，才用管鉗和加力桿卸開閥座。經過清洗后，他找到了舊安全閥的故障問題所在——閥座和閥瓣間因侵入了砂子，導致密封不嚴，閥中阻隔酸氣的波紋管也裂得不成樣子。
隨后，王紅賓找來細砂紙仔細地打磨閥座，在研磨盤上涂上研磨膏，反復研磨，直至把壓痕磨平，又對其進行拋光。經過長達5個小時的修復，他終于解決了設備的密封問題。
接下來，王紅賓開始琢磨怎么更換開裂的波紋管。他發現波紋管被螺母死死地反扣在閥底，為了能把它拆卸下來，王紅賓決定自己研制拆卸工具。當天晚上，他連畫了7張拆卸工具的圖紙；第二天，依照圖紙，拆卸工具被加工出來。有了新工具，王紅賓不僅3分鐘就把波紋管拆了下來，還一鼓作氣修好了17只安全閥。
憑借過人的技術，2014年王紅賓被授予由中國石化集團公司評選的“中國石化技能大師”榮譽稱號。雖然受到嘉獎，但他卻時刻給自己“敲警鐘”。“永作沉到水底的秤砣，不當浮在水面的葫蘆。”他說，“創新，最忌一有成績就沾沾自喜、想歇歇腳。”
“團隊強才是真的強”
“一人強不算強，團隊強才是真的強。”這是王紅賓常掛在嘴邊的話，“團隊協同作戰很重要”。
“氣田有那么多轉崗員工和剛入職的大學生，但他們很少有機會練習操作。若是在危急關頭，他們只能‘干瞪眼’。我一個人技能再精也白搭，必須讓大家都掌握安全操作技能。”王紅賓說。
于是，在2012年底，王紅賓學習創新工作室掛牌成立。第二年，王紅賓利用淘汰的采氣樹等設備和一片廢棄場地，建起創新基地，全力打造提升員工技能的“特訓營”。在他眼里，任何操作都有創新空間，“就算是一把扳手也能擰出花兒來”。
雖然，王紅賓在創新基地有辦公室，可是他得空就往一線跑。到一線跟員工嘮嗑、到一線發現創新課題、到一線跟老伙計學藝……
對徒弟在操作中出現的錯誤，王紅賓往往不留情面，對他們嚴加批評；但同時會手把手給徒弟糾正錯誤，督促他們反復練習，以形成“肌肉記憶”。
截至目前，王紅賓共帶徒74人，其中1人曾在中國石化氣井分析競賽中獲金獎，30人晉升為技師、高級技師。（張松才?陳?科?雍?黎）
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