海軍某總站充分挖掘基層官兵創新潛力助推戰斗力提升——
讓“金點子”結出“金果子”
【資料圖】
■趙勇 黃興 于衡
夏日，渤海灣畔。隨著急促的警報聲劃破夜空，海軍某總站測控分隊官兵迅速集結，一場測控保障演練拉開戰幕。
“通信信號異常！”演練現場，分隊長李帥面對特情，果斷帶領班組前出，利用“便攜式指標測試盒”迅速檢測出故障點位并成功排除故障。
“演練任務取得成功，胡班長的革新成果功不可沒。”走下演訓場，李帥告訴筆者，這是二級軍士長胡可生研發的“便攜式指標測試盒”首次在演練中投入使用。這一革新成果可自動分析通信傳輸數據特點，縮短排除故障時間。
“基層官兵身處練兵備戰一線，對戰斗力需求最了解，怎樣進行創新，他們最有發言權。集聚官兵智慧破解訓練難題，是助推部隊戰斗力提升的有效途徑。”該總站領導介紹，為激發基層創新熱情、挖掘官兵創新潛力，他們在深入調研的基礎上，廣泛開展群眾性革新活動，鼓勵官兵立足戰位大膽革新，有效激發了大家干事創業的熱情動力。
為確保革新成果緊貼戰場需求，該總站以“源于實踐、引領發展、實戰檢驗”為原則，建立完善“項目呈報、專家評審、檢查督導、成果驗收、推廣應用”機制，圍繞項目進度、研究質量、應用效能等方面進行全程跟蹤督導、及時指導幫帶。此外，為鼓勵官兵勇于創新，他們積極協調各方力量提供技術支持，并健全完善激勵機制，將裝備革新成果的研發應用與立功受獎、評先評優掛鉤，立起優秀者優先、有為者有位的鮮明導向。
今年初，該總站組織某型裝備抗干擾訓練，因發煙裝置的點火系統不靈敏，導致訓練效果不佳。面對這一情況，一級軍士長曾慶軍心急如焚。一結束訓練，他便研究相關參數，查找問題癥結，撰寫并上報研發新型發煙裝置的方案。方案得到上級批準后，曾慶軍帶領技術骨干鉚在修理工間，夜以繼日刻苦攻關，最終設計出能實現自動化遠程點火的發煙裝置，有效解決了點火系統不靈敏的難題。
為激勵更多官兵大膽創新，該總站還定期組織“智多星”經驗分享會，邀請有革新成果的專業骨干上臺分享攻關經歷、心得體會。在一次次思想碰撞、一場場討論交流中，不斷強化官兵的創新意識和創新思維。
前不久，為解決靶車吊裝成本高的問題，一級上士陳達緊盯“移動靶車改裝”展開攻關，但遇到“無法實現發射架自由升降”這一瓶頸問題，研究進度放緩。在“智多星”經驗分享會上，曾慶軍研發新型發煙裝置的經歷給了他啟發和靈感。會后，他主動向曾慶軍請教。在曾慶軍的幫帶下，他幾次修改方案，最終成功改裝出可轉變發射姿態的移動靶車，為部隊適應復雜戰場環境提供了支持。
集思廣益、集智攻關，越來越多的“金點子”結出“金果子”。今年以來，隨著“車廂固定式物資存放柜”“裝備雨雪天防護裝置”等基層官兵參與革新的成果應用到演訓一線，部隊遂行任務能力顯著提升。
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