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紅網時刻新聞4月26日訊（通訊員 周小瓊 黃銘范 彭燕妮）株洲市淥口區人民醫院堅持黨建引領，堅持問題導向，聚焦干部觀念能力作風的短板，如學習氛圍不夠濃、能力素質不夠強、“闖創干”精氣神不足等方面，把主要工作精力放在抓主要矛盾和矛盾的主要方面上，著力提升干部能力素質。通過“兩強一促”補短板，鍛造忠誠、篤學、務實的醫護隊伍，持續轉作風、優醫風、促行風。
4月18日和21日，“株洲市淥口區糖尿病專題研討會”和“健康湖南 基層巡講”培訓活動在株洲市淥口區人民醫院成功舉辦，兩場會議共有500余人參加。緊接著，“救在身邊”第一目擊者培訓、消防安全知識培訓、國衛提升能力培訓陸續展開，各項參學率達100%。推動黨員、醫護人員以學促干、以干促學，提升服務群眾方面的本領。
株洲市淥口區糖尿病專題研討會邀請中南大學湘雅二醫院教授理論授課。湖南省醫學會主辦的2023年基層醫療衛生機構“健康湖南—基層巡講”（株洲市淥口區站）培訓活動，來自中南大學湘雅醫院、湘雅二醫院的4位教授授課。本院醫護人員一同參加演示教學，專家面對面點評，現場醫護人員帶著思考積極提問。近4個小時被學術、交流、指導“包圍”，在糖尿病診治、癲癇藥物應用、關節外科、心血管內科等醫學知識的深層次、新理念問題上有了新認識和突破，為醫護人員補上能力的短板。
“作風建設年”活動開展以來，區人民醫院動真碰硬、系統施治、真抓實干，開展作風調研、班子坐門診、到病房聽民情、解民憂、幫民難系列工作；創建清廉醫院，每月在門診廳、微信公眾號、視頻號公示錦旗、感謝信、拒收紅包等優秀典型100多例；對作風調研中梳理的100多條問題梳理成20個方面，采取“三個一”處理機制，按類別制作成一份清單、向職能科室發出一個交辦函，院紀檢進行一次督辦反饋。做到整改及時、臺賬清晰、落實到位。開展多種形式的以學促改活動，做到“干什么學什么，缺什么補什么”， 強專業領域的技術本領，提升黨員干部、醫護人員服務群眾健康的能力，持續用作風建設成果助推醫院高質量發展。
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